2012年，通过对各分公司、直属项目的培训需求调查发现大家对人力资源的工作流程、表格使用规范以及管理制度方面培训需求较高，为了使各分公司、直属项目更加了解公司的规章制度以及人力资源工作流程，人力资源部于2012年4月6日组织各分公司、直属项目办公室主任参加了《管理制度与流程》培训。

   在培训中，人力资源部史静、孙颖先后为大家讲解了工作流程、管理制度以及社会保险等相关事宜，最后人力资源部经理对此次培训进行了总结，并对各分公司、直属项目在管理上容易出现的漏洞与不足做出了重点讲解。此次培训，内容丰富，实用性较强，与广大职工切身利益息息相关，整体满意度达到了100%。今后人力资源部会多组织此类培训，使大家更加了解公司的相关制度及政策动态。